• Wer arbeitet macht Fehler.
    Wer Fehler erkennt und korrigiert ist am Lernen.
    Wer lernt und sich verbessert, ist am Entwickeln der eigenen Persönlichkeit.
  • Training ist die Auseinandersetzung mit der eigenen Persönlichkeit und die Möglichkeit, Fähigkeiten real einzuschätzen und zu stärken.
  • Nur eigene Lösungen sind von Nachhaltigkeit
  • Reflexion auf der Meta-Ebene, um Vorteile und Nachteile zu erkennen und angemessen entscheiden zu können
  • Teamberatung bei komplexen Situationen